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    2015
    03.25

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    雅虎被遣散員工遭HR們上門瘋搶

    來源: 北京晨報   責任編輯:boxsin   字體大小:    

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           深度

      每天為你

      講述一個

      財經故事

      昨天,各大科技企業的HR(人力資源)們再次出發,這是它們去雅虎現場“搶”人的第七天。3月18日,雅虎宣布北京研發中心即將關閉,這個原本帶有傷感的消息,很快變成了互聯網公司的狂歡。被遣散的雅虎員工遭到瘋搶,百度、京東、華為、清華同方等各公司的HR紛紛出大招,甚至直接蹲守清華同方科技廣場“搶人”。

      HR們蹲守電梯口、路口

      “DuAng~從D到A只差U!” 雅虎北研中心位于清華同方科技廣場D座,同方股份位于廣場A座。憑借近水樓臺先得月的優勢,同方股份控制住咽喉要塞。在雅虎北研中心的一樓電梯口,同方股份支起一張長條桌,向來回的雅虎員工散發傳單。

      “雅虎的員工比較OPEN,看不出有太多的慌亂。”參與現場招聘的同方股份的曾先生向北京晨報記者介紹,同方股份智能家庭事業部成立不久,正處于快速發展階段,需要吸納高級Android系統工程師、廣告等方面的人才。目前公司已經與一些雅虎員工進行過深入的溝通和接觸,不過還未簽最終的勞動合同,“前幾天來招聘的互聯網公司更多,咖啡廳一座難求。有公司還開著大巴過來,派了十多個年輕女孩舉牌招聘。”

      參與“搶人戰”的公司既有百度、微軟等互聯網巨頭,也不乏一些新興的小企業。在清華同方科技廣場南門外的路口,幾家公司舉著廣告招聘牌早已在此等候。“物流公司也來湊熱鬧?”一位路過的男士不禁發出感慨。據該物流公司的銷售經理介紹,這些天公司每天都派人蹲守,“雅虎的工程師年薪都是好幾十萬,我們的薪金待遇也不會太低,如果合作得好還可以分一定數量的股權。沒有硬性要求一定要招到人,不過能招到最好。”

      雅虎簽的應屆生也不放過

      雅虎樓下的漫咖啡也火了,成了臨時人才招聘市場。昨天,華為和京東都在咖啡廳圈地開設雅虎招聘專場,咖啡廳的其他散座也遍布前來招聘的企業。“您好,雅虎的嗎?”已然成了標配見面語。

      “19號我們來過一次,當時準備得不是太充分,今天是第二場,上午還做了宣講。”京東人力資源部高級招聘經理趙水英告訴北京晨報記者,此次主要想招聘廣告、搜索、云計算等方面的員工,舉辦招聘專場前已經給雅虎的員工發過郵件或短信。她透露,僅昨天上午,已經有近20位雅虎員工前來溝通咨詢。

      除了 “哄搶”老員工,新晉畢業生也成為爭奪對象。趙水英向記者介紹,去年年底雅虎舉辦校園招聘會,簽了40名今年7月即將畢業的大學生。“其中有幾位還參加過京東的面試。”趙水英表示,上周六公司針對雅虎應屆生舉辦了專場招聘。在趙水英看來,此次搶人戰也像是一場互聯網朋友圈大聚會,“來招聘的公司好多都是熟人。”

      雅虎員工反省哄搶不一定是好事

           在雅虎北研中心的辦公樓層,走廊上還貼著2015校園招聘的廣告。進出的員工步履匆匆、面色平靜,看不出有任何異樣,工作狀態井然有序。對于公司即將關閉的消息,大部分員工表示很突然,“我們也是17號才得到的消息。”對于互聯網公司們拋出的橄欖枝,多位員工透露已與多家公司有過接觸,并不擔心找不到下家,目前還處于猶豫觀望中,尚未確定加入誰家陣營。

      蔡先生在雅虎做廣告方面的業務,趁著中午休息的時間,他從漫咖啡的二樓輾轉到一樓,選擇了幾家較為中意的企業進行了初步溝通。“好多公司給出的薪酬待遇比雅虎還多一點,公司關閉沒有感覺到太多壓力。”蔡先生表示,部分員工3月底即將離開雅虎,有一部分會留到4月才解散。

      在一片“哄搶”中,也有人提出要理性對待。雅虎北研的一位員工表示,業界哄搶雅虎員工不一定是好事,“人很容易被各種高薪、財務自由等字眼蒙蔽雙眼、心浮氣躁,靜下心來整理一下自己的所得所失,俯瞰梳理行業的發展,才是在這個大變動中最有價值的事情。”昨天下午,他在微博中寫下“我們歡笑,我們感傷,充斥著離別的感動和友誼的不舍。畢業季——是對這段時光最好的詮釋”。隨后曬出一張集體照,員工們手中舉著牌子,寫著“雅虎北研我們畢業了!”


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